Termine

Okt
24
Mo
2022
Kompetente Betriebsratsarbeit – das Einsteigerseminar für neu gewählte Betriebsratsmitglieder @ Prien
Okt 24 um 14:00 – Okt 28 um 12:00
Kompetente Betriebsratsarbeit – das Einsteigerseminar für neu gewählte Betriebsratsmitglieder @ Prien | Prien am Chiemsee | Bayern | Deutschland

Schnell & sicher in das neue BR-Amt starten!

Kompetente Betriebsratsarbeit – das Einsteigerseminar für neu gewählte Betriebsratsmitglieder

 

Das Seminar richtet sich an neu gewählte Betriebsratsmitglieder, die kurz nach der Wahl kompakt und handlungssicher die Grundlagen der BR-Arbeit erlernen wollen.
U.a. Themen wie Betriebsrat intern, Handlungssichere erste Schritte, praktische Anleitung, wie die Betriebsratsarbeit sofort starten kann um die Kolleginnen und Kollegen kompetent und effektiv zu vertreten.
Dieses Seminar hilft dem Neugewähltem BR- Mitglied zu einem handlungssicheren Start in die tägliche Betriebsratsarbeit und dient dazu Folgekosten aufgrund mangelnder Kenntnisse zu vermeiden.

Dieses Seminar ist erforderlich im Sinne des § 37 Abs.6 BetrVG, da es die für die ordnungsgemäße Ausübung des Amtes erforderlichen Grundkenntnisse vermittelt.

Seminarinhalte:

  • Betriebsrat intern Aufbau des Betriebsrats
  • Arbeitsabläufe des Betriebsrats
  • Führung durch Betriebsratsvorsitzenden
  • Konflikte im Betriebsrat
  • Teambildung

 

Ausschüsse & Arbeitsgruppen

  • Betriebsausschuss
  • Übertragung von Aufgaben auf weitere Ausschüsse
  • Übertragung von Aufgaben auf weitere Arbeitsgruppen

 

Betriebsratssitzung

  • Ladung der Mitglieder
  • Fassung von Beschlüssen
  • Protokolle

 

Durchsetzung von Beteiligungsrechten

  • Einigungsstelle
  • Beschlussverfahren
  • Einstweilige Verfügung

 

Selbstorganisation & Kommunikation

  • Vorbereitung von Sitzungen
  • Gesprächsführung
  • Kommunikation grenzenlos?
  • Unkündbar?

 

Die Themen werden anhand von Fällen und auf Grundlage aktueller Rechtsprechung behandelt.

 

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Nov
7
Mo
2022
Mobbing am Arbeitsplatz @ Koblenz
Nov 7 um 14:00 – Nov 11 um 12:00
Mobbing am Arbeitsplatz @ Koblenz | Koblenz | Rheinland-Pfalz | Deutschland

Vorbeugen, erkennen und deeskalieren

Mobbing zu erkenne ist nicht immer ganz leicht. Selbst die Betroffenen selbst nehmen oft erst sehr spät war, dass sie ein Opfer von Mobbing sind. Mobbing beginnt häufig schleichend. Es sind kleine Sticheleien, Lästereien oder Witze, die nicht ernst genommen werden. Wenn sich diese negativen Handlungen jedoch über einen längeren Zeitraum wiederholen, spricht man von Mobbing. Ziel des Täters oder der Täter ist die soziale Ausgrenzung oder Isolierung des Mobbingopfers.
In diesem Seminar lernen die Betriebsräte, wie Sie Mobbing erkennen und was Sie als Betriebsrat tun können, um Mobbing-Opfer zu schützen.
Ziele des Trainings ist es, einen thematischen Überblick über die Themen, wie Diversität/Mobbing/Diskriminierung/sexuelle Belästigung zu erhalten. Wissen erlernen, wie man sich als Betriebsrat verhalten könnte und in Mobbingfällen handeln kann. Ziel ist es auch, die Ursachen von Mobbing zu kennen und worauf es in der Gesprächsführung bei Mobbingfällen ankommt. Am Schluss sollten Sie je nach Situation deeskalieren können und Konsequenzen ziehen.

Dieses Seminar ist erforderlich im Sinne des § 37 Abs.6 BetrVG, da es die für die ordnungsgemäße Ausübung des Betriebsratsamtes erforderliche Grundkenntnisse vermittelt.

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Seminarinhalte:

Was ist Mobbing?

  • Definition von Mobbing. Was sind die Merkmale?
  • Wie läuft Mobbing ab?
  • Subjektive und objektive Sicht auf Mobbing
  • Ursachen von Mobbing
  • Deeskalations- sowie Eskalationsstrategien
  • Unterschiedlichkeiten akzeptieren
  • Welche Verhaltensweisen erhöhen die Wahrscheinlichkeit, Mobbing-Opfer zu werden

Was tun bei Mobbing?

  • Die Rolle und Verantwortung des Betriebsrates im Umgang mit Mobbing-Fällen
  • Der Betriebsrat als Vertrauensperson – Führen von Erstgesprächen
  • Informationen und Aufklärung der Mitarbeiter/innen
  • Tipps zur Vorbeugung von Mobbing-Attacken
  • Rechtliche Möglichkeiten
  • Wie schafft man es, Mobbing zu beenden

Welche Folgen hat Mobbing?

  • Folgen für das Opfer – psychische und körperliche Auswirkungen
  • Betriebliche Auswirkungen – weniger motivierte und weniger leistungsfähige Arbeitskräfte
  • Volkswirtschaftliche Auswirkungen – Belastungen des Gesundheitssystems

Methoden

  • Trainer-Input
  • Fall-/Practice-Beispiele
  • Übungen
  • Diskussionen
  • Erfahrungsaustausch

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Dez
12
Mo
2022
Ausbau & Vertiefung der BR-Arbeit für Wiedergewählte Betriebsräte – Kompetent in die neue Wahlperiode @ Göttingen
Dez 12 um 14:00 – Dez 16 um 12:00
Ausbau & Vertiefung der BR-Arbeit für Wiedergewählte Betriebsräte - Kompetent in die neue Wahlperiode @ Göttingen | Göttingen | Niedersachsen | Deutschland

Ausbau & Vertiefung der BR-Arbeit für Wiedergewählte Betriebsräte

Kompetent in die neue Wahlperiode

 

Das Seminar richtet sich an Betriebsratsmitglieder, die aufgrund langjähriger Betriebsratstätigkeit ihre Fachkenntnisse in Sachen praktischer Betriebsratstätigkeit auffrischen und ergänzen wollen.

U.a. Themen wie Betriebsrat intern, Nachbereitung und Auswertung oder die strategische Planung geben eine praktische Anleitung, wie die Betriebsratsarbeit noch kompetenter und effektiver gestaltet werden kann.

Für im Amt befindliche Betriebsräte ist diese Auffrischung und Ergänzung ihrer fachlichen Kenntnisse eine wichtige Voraussetzung für die kompetente Wahrnehmung ihres Amtes und somit gemäß § 37 Abs.6 BetrVG erforderlich.

 

Seminarinhalte:

Betriebsrat intern

  • Führung durch Betriebsratsvorsitzenden
  • Konflikte im Betriebsrat
  • Teambildung

Übertragung von Aufgaben auf Ausschüsse

  • Betriebsausschuss
  • Übertragung von Aufgaben auf Ausschüsse
  • Übertragung von Aufgaben auf Arbeitsgruppen

Betriebsratssitzung

  • Ladung der Mitglieder
  • Fassung von Beschlüssen
  • Protokolle

Strategische Planung

  • Lang-/Mittel-/Kurzfristige Aufgabenplanung
  • Umsetzung der Planung und Aufgabenverteilung im Gremium
  • Jahres-/Quartals- und Monatsplanung
  • Überprüfung und Anpassung der Planung

Nachbereitung und Auswertung der Arbeit

  • Fehleranalyse
  • Erstellung künftiger Strategien

Außergerichtliche Schlichtungsverfahren

  • Mediation
  • Einigungsstelle

Gerichtliche Durchsetzung von Beteiligungsrechten

  • Beschlussverfahren
  • Einstweilige Verfügung

Gesprächs- und Verhandlungstaktik

  • Vorbereitung von Sitzungen
  • Verhandlungsvorbereitung
  • Gesprächsführung

Der Betriebsrat und die Öffentlichkeit

  • Erstellen von Infoblättern
  • Betriebsversammlung überzeugend gestalten
  • Einsatz neuer Medien

 

Die Themen werden anhand von Fällen und auf Grundlage aktueller Rechtsprechung behandelt.

 

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Suchtprävention am Arbeitsplatz – wichtige Aufgabe für den Betriebsrat @ Frankfurt
Dez 12 um 14:00 – Dez 16 um 12:00
Suchtprävention am Arbeitsplatz - wichtige Aufgabe für den Betriebsrat @ Frankfurt | Frankfurt am Main | Hessen | Deutschland

Suchtprävention am Arbeitsplatz

Richtige Begleitung durch den Betriebsrat von betroffenen Mitarbeiter
Suchtmittelmissbrauch beeinträchtigt die Arbeitssicherheit und stellt eine erhebliche Beeinträchtigung für den betroffenen Mitarbeiter dar. Betriebsrat und Arbeitgeber stehen gemeinsam in der Pflicht, gute betriebliche Regelungen zu treffen. In diesem Seminar werden sowohl die Ursachen als auch die Hilfsmöglichkeiten und die gesetzlichen Mitbestimmungsrechte des Betriebsrates behandelt.

Dieses Seminar ist erforderlich im Sinne des § 37 Abs.6 BetrVG, da es die für die ordnungsgemäße Ausübung des Amtes erforderlichen Kenntnisse vermittelt.

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Seminarinhalte

Suchtprävention

  • Definition von Sucht
  • Ursachen von Abhängigkeit
  • Co- Abhängigkeit
  • Folgen für Mitbetroffene
  • Stoffgebundene & Prozessgebundene Suchtmittelformen

Betriebliche Suchtprävention

  • Betriebsvereinbarung
  • 5 Stufenplan
  • Interventionsgespräche
  • Handlungsleitfaden
  • Wiedereingliederung & Nachsorge

Diskussion und Erfahrungsaustausch

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