Tagungsablauf und Betreuung

Für die BBuK Rhein Main hat oberste Priorität, dass wir den Ansprüchen der Teilnehmer gerecht werden. Deshalb stellen wir Ihnen eine Seminarbetreuerin von der Anreise bis zur Abreise zur Seite. Sie ist Ansprechpartnerin und regelt alles, was im Zusammenhang mit dem Schulungsablauf innerhalb und außerhalb des Hotels steht. Beim gemeinsamen Begrüßungsabend lernen sich Teilnehmer, Referenten und Seminarbetreuerin kennen, besprechen die Abläufe und die Teilnahme an Veranstaltungen außerhalb des Schulungsprogramms, damit das Seminar eine Veranstaltung wird, an die man sich gerne erinnert.

Die Anreise erfolgt unterschiedlich. Sie ist abhängig von der Seminardauer und den Tagungsorten. Das Seminar beginnt mit einer Einführung in die Themenstellung des Seminars in der Regel um 14:30 Uhr, um auch entfernte Tagungsorte erreichen zu können. Das Seminar wird mit dem Mittagessen am Abreisetag beendet. An den Zwischentagen beginnt der Seminartag um 9:00 Uhr und endet um 17:00 Uhr. Das Seminar wird durch Kaffeepausen und Mittagessen unterbrochen. Somit wird der anstrengende Seminartag so gestaltet, dass immer eine volle Konzentration auf die Schulungsthemen möglich ist.

Soweit die Schulungsveranstaltungen an Orten mit Gerichtssitz stattfinden, wird die Teilnahme an einer Gerichtsverhandlung ermöglicht. Gespräche im Anschluss mit dem Vorsitzenden Richter werden angestrebt. So soll auf diese Weise der Praxisbezug hergestellt und Verständnisfragen gestellt und beantwortet werden.

Inhouse-Seminare
Bereits in den vergangenen Jahren machten die Teilnehmer und Referenten gute Erfahrungen mit den Inhouse-Seminaren. Die Vorteile dafür liegen klar auf der Hand:

  • Ort und Zeitpunkt für Ihre Schulung bestimmen sie selbst.
  • Seminarinhalte können auf Ihre individuellen Bedürfnisse zusammengestellt werden.
  • Dem gesamten Gremium wird gleiches Wissen vermittelt.
  • Wir bieten Ihnen Aufbauseminare an, welche eine fortlaufende betriebliche Bildung an den veränderten rechtlichen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen sicherstellt.
  • Konzepte, die auf die betrieblichen Belange und auf den Bildungsstand ihrer Betriebsräte abstellen, werden mit Ihnen gemeinsam erarbeitet.
  • Kosteneinsparung, da auf Reise- und Übernachtungskosten verzichtet werden kann